Asgari Ücrette Temmuz Belirsizliği
EKONOMİAsgari Ücrette Temmuz Belirsizliği
Yılın ilk yarısında yapılan yüzde 30’luk artışa rağmen asgari ücretin alım gücünde ciddi kayıplar yaşanması, kamuoyunda ara zam beklentisini yeniden gündeme taşıdı. Sosyal güvenlik uzmanı Özgür Erdursun, konuyla ilgili dikkat çeken analizlerde bulundu.
GEÇMİŞTE ARA ZAM YAPILMIŞTI
2022 ve 2023 yıllarında, yüksek enflasyon nedeniyle Temmuz aylarında asgari ücrete sırasıyla yüzde 30 ve yüzde 34 oranlarında ara zam yapılmıştı. Ancak 2024 yılında ekonomi yönetimi bu uygulamaya son vererek, sadece Ocak ayında zam yapılacağını duyurmuştu.
2025 yılına gelindiğinde ise asgari ücret brüt 26.005,50 TL, net 22.104,68 TL olarak belirlendi. Ancak başta gıda, barınma ve ulaşım olmak üzere temel harcamalardaki ciddi artışlar, bu ücretin birçok vatandaş için geçim sınırının altında kaldığına dair eleştirileri beraberinde getirdi.
ENFLASYON ARA ZAM TALEPLERİNİ ARTIRIYOR
Gıda enflasyonunun yüzde 70’leri aştığı bir dönemde sabit kalan ücretle geçinmekte zorlanan milyonlarca çalışan, yeniden bir zam yapılmasını talep ediyor. Art arda gelen fiyat artışları, çalışan kesim kadar işverenleri de zorlarken, asgari ücrete ara zam yapılması yönündeki beklentiler daha da güçlenmiş durumda.
ERDURSUN: ARA ZAM ZOR, ALTERNATİF DESTEKLER GELEBİLİR
Özgür Erdursun, yaptığı değerlendirmede hükümetin şu anki açıklamaları doğrultusunda Temmuz ayında asgari ücrete ek zam yapılmasının düşük bir ihtimal olduğunu söyledi. Erdursun’a göre, bunun yerine çalışanları destekleyici ve işvereni koruyucu dolaylı politikalar gündeme gelebilir.
Bu politikalar arasında, asgari ücret desteği gibi uygulamaların yeniden devreye alınabileceğini belirten Erdursun, ücret artışı yapılmaması halinde özel sektördeki genel maaş artışlarının da sınırlı kalabileceğini vurguladı.
Ayrıca Erdursun, asgari ücretin yalnızca bir gelir kalemi olmadığını, aynı zamanda ekonomik istikrarın ve sosyal refahın önemli bir göstergesi olduğunu dile getirdi. Emekli ve memur maaşlarına yapılacak artışların, asgari ücretle paralel ilerlememesi durumunda çalışma barışında bozulmalar yaşanabileceğine dikkat çekti.
İlginizi Çekebilir